"Año del Bicentenario, de la consolidación de nuestra Independencia, y de la conmemoración de las heroicas batallas de Junín y Ayacucho"
Información de personal activo y pasivo, número de funcionarios, directivos, profesionales, técnicos, auxiliares, nombrados o contratados, rango salarial por categoría y el total del gasto de remuneraciones, bonificaciones, y cualquier otro concepto de índole remunerativo, sea pensionable o no.
A) PERSONAL ACTIVO
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Personal Activo: IV trimestre 2010
Personal Activo: III trimestre 2010
B) PENSIONISTAS
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PERSONAL PASIVO - IV Trimestre 2010
PERSONAL PASIVO - III Trimestre 2010
El Cuadro de Asignación de Personal - CAP
Es un documento técnico-normativo de gestión institucional que contiene los cargos necesarios que la alta dirección institucional prevé como necesarios para el normal funcionamiento de una Entidad, en base a la estructura de la organización vigente.
El Presupuesto Analítico de Personal - PAP
Es el Documento de gestión que considera las plazas y el presupuesto para los servicios específicos del personal permanente y eventual en función de la disponibilidad presupuestal
Notas:
Información de periodicidad trimestral, publicada de acuerdo a lo dispuesto en el artículo 25 del TUO de la Ley de Transparencia y Acceso a Información Pública.
Los archivos se encuentran en formato PDF.